職場選びのポイントは、いくつかあります。たとえば職場見学に行き、実際に働いている人の様子を確認することもポイントの1つです。スタッフ同士の関係性は良好か、その職場の雰囲気はどんな感じなのかをチェックすることで自分に合った職場かどうか考えることが出来ます。
昼休みなどの休憩時間の見学ができる場合は、その時のスタッフの様子などをチェックするのも良いでしょう。仕事以外のスタッフ同士の本当の関係性が見られることが多いです。
事前に職場をチェック出来ない場合は、面接担当者の様子をチェックしてみましょう。面接などを担当する人はある程度役職が高い人物になります。その人の服装や他のスタッフへの態度や言葉使い、その人物への他のスタッフの態度や言葉使いなどをチェックするのです。それによりなんとなくスタッフ同士の関係性が分かる場合も多いです。
また面接の時に、職場見学が出来ないか聞いてみるのも良いでしょう。実際に働いている様子を見てみたいと申し出ることで良いアピールにもなります。
職場見学が出来る場合は、そこで働いているスタッフの様子や雰囲気をチェックすることも重要ですが、施設内の設備や様子などもチェックしましょう。整理整頓がきちんとされているかどうか、掃除など行き届いているかをチェックすることで、そこで働くスタッフに心の余裕があるか知ることが出来ます。掃除などが行き届いていない場合は、人手不足などにより仕事が忙しくそこまで気が回っていない可能性が高いため注意しましょう。